Vilken härdsmälta, Karolinska!

Den 1 juli hölls en hätsk antiisraelisk och antisemitisk manifestation utanför Karolinska Universitetssjukhuset i Solna. Vissa deltagare var medarbetare på sjukhuset och klädda i Region Stockholms egna arbetskläder.

För alla normala människor är detta något oerhört allvarligt. Det här är en plats där svårt sjuka människor passerar på väg för att få vård och hjälp. Detta är dessutom något som medborgarna i Stockholm har betalat för. Verksamheten och platsen ska vara opolitisk och en plats för alla. Detta är inte en plats för politiska demonstrationer, splittring eller hätska utfall mot olika grupper i samhället.

Det förstår alla. Utom tydligen Karolinska Universitetssjukhusets ledning och kommunikatörer. Deras uttalande kring händelsen är totalt huvudlös. Så här skriver sjukhuset: ”Manifestationen hade inget med Karolinska Universitetssjukhusets verksamhet att göra”.

Eh, va?

Det har absolut med er att göra! Era patienter passerar denna plats. Patienter som har rätt att kunna passera platsen på väg till vård under trygga och säkra former. Självklart är det väl ingen som trott att det är sjukhuset själva som arrangerat manifestationen, men den har i allra högsta grad med er att göra! Om den inte har något med er att göra, varför skriver ni i så fall ett långt uttalande om denna händelse? Om den inte hade med er att göra, varför var ni på plats före, under och efter händelsen, som ni erkänner att ni var? Det faller på sin egen orimlighet.

Många frågor väcks av sjukhusets märkliga uttalande.

Varför underlättade ni exempelvis för denna hätska manifestation genom att lotsa patienter att komma in i sjukhuset på andra vägar? Om ni nu var på plats som ni skriver, varför tillät ni att deltagarna använde sjukvårdsarbetskläder?

Och när ni ska uttala er om klädanvändningen så skriver ni i nästa mening att det råder yttrandefrihet i Sverige. Förstår ni inte att dessa ord sanktionerar att arbetskläder nyttjas vid politiska manifestationer?

Varför har vårdpersonal arbetskläder? Jo, för att signalera professionalism, objektivitet och likabehandling.

Hur tror ni det känns för en judisk patient att behöva passera dessa antisemitiska medarbetare som står och skriker i megafoner utanför ert sjukhus? Vill patienterna ens ha vård av personer som stunden innan skrikit ut hat?

Ta nu och gör tankeexperimentet att detta var Nordiska motståndsrörelsen som demonstrerade. Hade ni skrivit att ”våra medarbetare får vara nazister på fritiden om de vill”, ”vi har ingenting med nazismen att göra men vi hjälpte nazisterna att demonstrera genom att lotsa patienter till andra ingångar”, ”visst hade nazisterna våra sjukhuskläder på sig men de har ju yttrandefrihet precis som alla andra”.

Knappast troligt, va?

Det här var en riktig härdsmälta, Karolinska Universitetssjukhuset. Just nu är jag glad att jag, som egentligen är stockholmare, har flyttat till Skåne.

Johan Romin